
Sinä et riitä – Yksilöllisyyden huomioiminen työelämässä
Työpaikoille tarvittaisiin lisää vaihtoehtoja nykyisten rinnalle kohdella työntekijöitä yksilöllisesti, kirjoittaa juristi ja työmarkkina-asiantuntija Niku Hinkka. Tuntuuko, että töissä kaikkia kohdellaan kuin he olisivat samanlaisia? Tilanne